El Comité de Empresa se constituyó este viernes en la Universidad Católica San Antonio de Murcia (UCAM), tras 22 años de funcionamiento de esta universidad en la que diariamente desempeña su labor una plantilla de mil trabajadores.

La necesidad de mejorar las condiciones laborales y económicas de todos ellos desembocó en la jornada de elecciones sindicales del pasado 18 de julio, en la que la Federación de Enseñanza de CCOO obtuvo 7 de los 23 puestos del Comité de Empresa.

En las próximas semanas, se iniciarán las negociaciones para desencallar asuntos muy importantes para las personas que trabajan en la UCAM, como la actualización de los salarios, que llevan congelados más de 10 años en algunos casos, la carga laboral del Personal Docente Investigador (PDI), que aumenta año tras año comprometiendo la calidad de la enseñanza y la salud laboral de la plantilla y otros aspectos de orden interior, como la política de Recursos Humanos, los espacios, la conciliación de los horarios y otros ámbitos que preocupan a los trabajadores y las trabajadoras.

La sección sindical de CCOO en la UCAM fue creada en el año 2016 y cuenta con una completa representación dentro de la empresa, y atiende no solamente a los afiliados y afiliadas del sindicato mayoritario sino que también da cobertura y asesora a quienes, formando parte de la plantilla, acuden a solicitar información laboral y sindical ya sea personalmente o a través de cualquiera de los medios de comunicación establecidos dentro de la empresa, siendo su principal logro hasta la fecha la celebración de estas primeras elecciones sindicales cuyos resultados ya son palpables a día de hoy.