Una de las prioridades de la formación para estas personas es que obtengan las competencias clave en lengua, matemáticas e inglés, de cara a acceder a los cursos de mayor nivel del SEF
La Consejería de Empleo, Universidades y Empresa, a través del SEF, ha convocado subvenciones por valor de 599.000 euros para que entidades de formación de la Región de Murcia puedan llevar a cabo durante 2018 proyectos para la inserción sociolaboral de desempleados en riesgo de exclusión, con actuaciones específicas como orientación, tutorías o diferentes talleres. Dichas entidades podrán solicitar las ayudas hasta el próximo 15 de septiembre.
Concretamente, serán unas 75 acciones formativas las que se pondrán en marcha gracias a estas subvenciones, en las que participarán unos mil alumnos. Una de las prioridades de la formación para estas personas es que obtengan las competencias clave en lengua, matemáticas e inglés, de cara a acceder a los cursos de formación del SEF que conducen a los certificados de profesionalidad del mayor nivel.
Esta convocatoria, publicada en el BORM, se engloba dentro de la partida total de 1.498.000 euros destinada a iniciativas de formación de colectivos concretos, como los emprendedores o los parados de larga duración mayores de 45 años. En este caso, los fondos destinados a la formación de desempleados en riesgo de exclusión suponen el 40 por ciento del total.
Estos proyectos de formación se diferencian de los cursos habituales para desempleados en que están enfocados a las necesidades específicas de dichos colectivos, y se basan en un plan integral que incluye orientación, nociones sobre emprendimiento, desarrollo de competencias sociales básicas, prácticas profesionales, apoyo a la inserción laboral, talleres de habilidades sociales y búsqueda de empleo, entre otras acciones.
El director general del SEF, Alejandro Zamora, subrayó que "gracias a estas subvenciones se podrá llevar a cabo, más que una formación, un acompañamiento formativo, porque el colectivo de personas en riesgo de exclusión precisa de una atención mucho más personalizada para facilitar su acceso al mercado laboral".