El acto de entrega de la XV edición de los premios Laurel ha sido presidido por el consejero de Educación, Formación y Empleo, Constantino Sotoca.
La Federación de Organizaciones en favor de las Personas con Discapacidad Intelectual y Parálisis Cerebral (FEAPS Región de Murcia) ha distinguido a cuatro empresas y dos instituciones con sus premios Laurel a la integración laboral de este colectivo. En la que es la XV edición de estos galardones, los premios han recaído en AES Energía Cartagena, RLM-Alejandro Sanz, Grupo Diego Zamora, Grupo Abeto, el Consejo Local de la Juventud de Murcia y la Escuela de Infantería de Marina ‘General Albacete y Fuster’. Cada una de estas entidades ve así reconocido su esfuerzo por crear empleo para las personas con discapacidad intelectual o facilitar su formación, la realización de prácticas formativas, etc. Todas ellas han recibido el galardón en un acto posible gracias a la colaboración de la Dirección General de Trabajo y que ha sido presidido por el consejero de Educación, Formación y Empleo, Constantino Sotoca.
Estos premios son propuestos por las asociaciones sin ánimo de lucro que cuentan con Servicios de Empleo que trabajan para facilitar la inserción de estos trabajadores en empresas ordinarias. Las empresas e instituciones galardonadas son un ejemplo de la apuesta por los trabajadores con discapacidad ya sea mediante su contratación, favoreciendo la realización de prácticas o adquiriendo los productos de los Centros Especiales de Empleo.
Además de entregar estos seis premios Laurel, FEAPS ha distinguido a las 20 empresa e instituciones que han iniciado algún tipo de colaboración por el empleo a lo largo de 2010. Con éstas, son más de 300 las entidades que contribuyen a mantener 331 empleos en este colectivo. Concretamente, son 166 los trabajadores con discapacidad intelectual contratados mediante el Empleo con Apoyo, es decir, con la mediación de un profesional de la asociación para facilitar la adaptación. Por otro lado, los Centros Especiales de Empleo, empresas creadas por las asociaciones de FEAPS para dar empleo protegido, alcanzan los 165 trabajadores con discapacidad en la Región.
FEAPS Región de Murcia es el resultado de la unión de las familias que trabajan en común por el bienestar de las personas con discapacidad intelectual formando asociaciones. Éstas, a su vez, integran la Federación de Personas con Discapacidad Intelectual y Parálisis Cerebral de la Región de Murcia que impulsa su trabajo en la mejora de la calidad de vida de estas personas y quienes les rodean. FEAPS ofrece una voz unitaria y más fuerte para el colectivo que lo compone representándolo en foros regionales y nacionales por medio de la Confederación estatal.