El presidente de Nuevas Generaciones de la Región de Murcia, Víctor Manuel Martínez, ha manifestado que “para que los jóvenes recuperen sus oportunidades Zapatero tiene que irse al paro”. Martínez ha presentado en rueda de prensa una campaña de empleo juvenil, en la que ha afirmado que España tiene a la mitad de sus jóvenes en paro, lo que supone frenar las perspectivas de toda una generación”.
Víctor Manuel Martínez ha explicado que esta campaña de NNGG de empleo juvenil responde “al clamor de los jóvenes, que piden que no se destruyan sus oportunidades”. “El socialismo nos ha vuelto a llevar como ya hizo antes de 1996 a un récord histórico de paro. En sólo seis años hemos pasado de la creación masiva de empleo (cinco millones de puestos de trabajo creados en ocho años) a la destrucción masiva de empleo (más de 4,5 millones de parados)”, ha afirmado.
“Zapatero ha sido nefasto para los jóvenes españoles” y como ejemplo ha recordado que con él “hemos pasado de ostentar el récord histórico de empleo al récord histórico de paro”. Así, en 1996 España era líder de la creación de empleo en Europa (8 de cada diez puestos de trabajo se creaban en España) y en 2010 España lidera la destrucción de empleo (8 de cada diez empleos que se destruyen en España). “La situación a la que nos han llevado el Gobierno socialista no se arregla con propaganda, sólo se solventa con un cambio radical de políticas”. Y a su juicio, “este cambio de política económica pasa por unas elecciones generales que permitan un cambio de Gobierno”.
PLAN DE EMPLEO JOVEN
Víctor Manuel Martínez ha subrayado que el PP ha presentado diversas iniciativas para crear empleo para los jóvenes, como el Plan de Empleo Joven, que ya fue presentado por el Grupo Popular en el Congreso de los Diputados como Proposición no de Ley, y que incluye más de 20 medidas concretas que pueden facilitar el acceso al empleo a la juventud española, englobadas en cuatro apartados, la formación profesional, el fomento del espíritu emprendedor, el contrato para la formación y las bonificaciones de cuotas por la contratación de jóvenes menores de 30 años.
Respecto al fomento del espíritu emprendedor, Nuevas Generaciones del PP propone establecer créditos blandos o microcréditos para el desarrollo de actividades empresariales entre los jóvenes a través del ICO, dedicar incentivos y ayudas públicas para jóvenes menores de 35 años que inicien por primera vez una actividad de cierto grado de especialización y permitir que los fondos aportados a una cuenta ahorro- vivienda se puedan destinar alternativamente a la creación de una empresa o a la formación del titular de la misma.
En el capítulo del contrato para la formación, el PP propone la elevación del límite de edad de este tipo de contrato hasta los 30 años con el objetivo de ampliar el potencial colectivo de destinatarios, que se posibiliten los contratos de formación para jóvenes una vez agotado el tiempo máximo de duración de dicho contrato, siempre que sea en un puesto de trabajo diferente en la misma empresa, y autorizar a las empresas de trabajo temporal que puedan ofrecer contratos en prácticas y de formación.
Finalmente, Martínez ha destacado la necesidad de establecer una bonificación en la cuota empresarial a la Seguridad Social de 800 euros brutos anuales durante tres años y de 200 euros anuales más en el caso de mujeres; otra bonificación del 100% de las cuotas empresariales a la Seguridad Social a las empresas que celebren contratos para la formación con jóvenes trabajadores desempleados e inscritos en la oficina de empleo durante toda la vigencia del contrato; y bonificaciones para la celebración de contratos en prácticas y en la contratación temporal de menores de 30 años.