El Grupo Parlamentario Socialista ha visibilizado en la Asamblea Regional el abandono del Gobierno de López Miras en materias como: la calidad del empleo, el programa de cribado de cáncer de mama o la planificación de los espacios naturales protegidos

El diputado socialista Miguel Ortega ha interpelado hoy al consejero de Educación en la Asamblea Regional para reclamar la puesta en marcha inmediata del protocolo educativo para alumnado trans y contra el acoso transfóbico previsto en la Ley estatal Trans y LGTBI aprobada en 2023.

Durante su intervención, Ortega ha denunciado que "han pasado ya más de tres años desde la aprobación de la ley y la Región de Murcia sigue sin desarrollar un protocolo esencial para garantizar la protección y el bienestar del alumnado trans en los centros educativos".

El diputado socialista ha recordado que el artículo 61 de la Ley para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI obliga a las administraciones públicas a elaborar protocolos de atención al alumnado trans y de prevención del acoso transfóbico.

"Estamos hablando de menores y jóvenes que sufren situaciones de exclusión, acoso y violencia en las aulas. Muchas familias viven auténticos calvarios por la falta de herramientas y de protección institucional", ha señalado.

En este sentido, ha puesto en valor el trabajo realizado por asociaciones como Chrysallis y la Red Regional LGTBI, así como por el sindicato STERM, que elaboraron y registraron una propuesta de protocolo ante la inacción del Ejecutivo autonómico.

Ortega ha aseverado que, actualmente, existen centros educativos donde "ni siquiera saben cómo o cuándo realizar el cambio de nombre sentido del alumnado trans", y ha advertido de que "si un docente se niega a respetar la identidad de un menor trans, hoy no existe ningún protocolo regional que lo ampare y lo proteja".

Asimismo, ha criticado el clima político y social que sufren las personas LGTBI en la Región de Murcia, recordando declaraciones producidas en la Asamblea Regional contra el colectivo al que han calificado de "hombres travestidos" e incluso haciendo llamamientos a la "restauración de la verdad biológico". Motivos por los que el diputado socialista ha reclamado "más responsabilidad institucional y menos discursos de odio".

"Hay realidades que no pueden esperar. Nadie quiere necesitar un protocolo, pero los protocolos son imprescindibles cuando existen personas en situación de vulnerabilidad", ha afirmado Ortega.

Por todo ello, el Grupo Parlamentario Socialista ha exigido al consejero que concrete una fecha para la aprobación definitiva del protocolo educativo para personas trans en la Región de Murcia que reclaman tanto colectivos como sindicatos.

"Lo que no podemos consentir es que haya jóvenes que no reciban el trato y la protección que merecen cuando existen leyes que ya reconocen sus derechos", ha concluido el diputado del Grupo Parlamentario Socialista en la Asamblea Regional.

El PSOE pregunta a la consejera de Empleo sobre las medidas incluidas en la Estrategia de Impulso de Calidad en el Empleo 2026-2029 para que la Región de Murcia deje de ser la Comunidad Autónoma con mayor volumen de trabajadores y trabajadoras con sueldos bajos

Durante su intervención, la diputada socialista Virginia Lopo ha recordado que la región de Murcia, con el 37,1%, es la comunidad autónoma de España con mayor volumen de empleados con sueldos bajos, es decir, trabajadores y trabajadoras que ganan menos de 1.582 euros brutos al mes, según datos de la EPA.

"Cuatro de cada diez trabajadores en la Región, no alcanzan el salario mínimo anual, una cifra que evidencia la fragilidad del mercado laboral regional", ha destacado.

Lopo también ha denunciado que, a pesar de las revalorizaciones de las pensiones y los incrementos del SMI, que ha realizado el Gobierno de España, con los votos en contra del PP y VOX, "la Región de Murcia no logra superar el escalón de la precariedad en el ranking nacional".

La diputada socialista ha concluido su intervención visibilizando que el concepto de "salario justo" no aparece en la estrategia regional de impulso a la calidad en el empleo "muestra del abandono de López Miras al impulso a la calidad en el empleo" y recordando al Gobierno Regional que un empleo de calidad "ofrece condiciones laborales dignas, seguras y estables, garantizando un salario justo, seguridad social, posibilidad de desarrollo profesional, protección contra los riesgos en el trabajo, conciliación de la vida personal y laboral, igualdad de género y oportunidades y cobertura de la negociación colectiva".