La Consejería de Educación y Universidades ofrece más de 1.000 plazas de formación para el profesorado de enseñanza no universitaria de centros sostenidos con fondos públicos en materia de Atención a la Diversidad, dentro de las acciones específicas para fortalecer la figura del profesorado.

Se trata de más de 20 actividades formativas, realizadas por el Centro de Profesores y Recursos, orientadas al desarrollo y mejora de la respuesta del profesorado para conseguir atender las diferentes capacidades, intereses específicos y ritmos de aprendizaje que presenta el alumnado de la Región con necesidades educativas especiales en su proceso de escolarización.

Las diferentes actividades planificadas giran en torno a temáticas que proporcionan a los docentes conocimientos y estrategias para estos alumnos, que inciden en las diferencias que puedan presentar en las capacidades cognitivas, motrices, afectivas, familiares, culturales o sociales y también las que se deban a problemas de actitud y predisposición hacia el estudio.

El director general de Planificación Educativa y Recursos Humanos, Enrique Ujaldón, destacó que "desde el Gobierno regional seguimos poniendo todos los medios y recursos a disposición de los docentes para que mejoren de forma continuada su preparación científica, didáctica y profesional, haciendo hincapié en una de las prioridades de la Consejería, la Atención a la Diversidad del alumnado".

La Comunidad realiza medidas concretas que resaltan la educación inclusiva de los centros y están contenidas en la estrategia regional '+Calidad Educativa, +Éxito Escolar', cuyo grado de cumplimiento y ejecución es de más del 90 por ciento.