La conciliación de la vida laboral, familiar y personal supone un derecho de las personas trabajadoras, sea cual sea, la posición que ocupan. Además, su respeto redunda en la consecución de una serie de beneficios que promueven la mejora de la productividad y competitividad empresarial. Con estos dos puntos de partida, la Asociación de Jóvenes Empresarios de la Región de Murcia (AJE) ha organizado para mañana martes, 7 de junio, una jornada para analizar las medidas que se pueden adoptar en función de las necesidades y recursos de cada empresa.

La iniciativa, que se enmarca dentro de las acciones formativas que organiza AJE Región de Murcia, tiene como finalidad consolidar la conciliación como elemento diferencial y suministrar directrices y pautas que permitan la adopción de una política de conciliación plenamente efectiva a través de la elaboración de planes adaptados a cada compañía.

José Miguel De las Bayonas, presidente de AJE Región de Murcia, ha señalado que "la conciliación de la vida laboral y familiar es uno de los grandes retos que tiene el mundo empresarial, donde está 100% demostrado que sólo con un equilibrio bueno de ambos aspectos se obtiene un rendimiento profesional excelente y una vida personal que satisfaga nuestras necesidades familiares".

Eva María Rubio, directora de la Unidad para la Igualdad entre Mujeres y Hombres de la Universidad de Murcia y Doctora en Derecho será la encargada de exponer todos los contenidos y de mostrar ejemplos de buenas prácticas que puedan servir de modelo para los asistentes.

La jornada se celebrará en las instalaciones del Centro de Iniciativas Municipales de Murcia de 9.30 a 10.30 horas. Las inscripciones se pueden realizar a través de la web www.ajeregiondemurcia.com o del teléfono 968 28 25 52.