El colectivo de Técnicos Superior de Radiología del Hospital Reina Sofía como parte implicada en alguno de los conflictos, siempre ha defendido la multidisciplinaridad de los servicios sanitarios. Concretamente los servicios de radiología y laboratorio agrupan a un variado conjunto de profesionales como pueden ser facultativos, enfermería, auxiliares sanitarios y técnicos superiores, entre otros.

Lo que siempre ha defendido es que las plantillas estén correctamente dimensionadas en función de las competencias profesionales de cada colectivo. Ningún servicio sanitario puede funcionar si no existe un grupo de profesionales que cubran cada parte de dicha actividad. Pero tampoco funciona, si existiendo una categoría profesional para un determinado trabajo se cubre con otra categoría, en primer lugar porque su formación no es tan específica y en segundo lugar, porque se desperdician recursos económicos y profesionales.

Sin embargo en algunas ocasiones el conflicto supera la capacidad negociadora tanto de los trabajadores (o sus representantes) y el SMS, por lo que es necesario que un observador imparcial analice los hechos y establezca los criterios con lo que se debe regir dicho servicio, estamos hablando de la judicialización del conflicto.

Por ello, El colectivo de Técnicos Superior de Radiología del Hospital Reina Sofía lamenta las declaraciones del Colegio de Enfermería queriendo canalizar el conflicto hacia un problema de insultos o incluso acoso. El conflicto Técnicos Superiores y Enfermería es un conflicto laboral, de competencias profesionales, siendo el SMS el que debe dimensionar correctamente sus plantillas, no permitiendo disputas personales que estropeen el buen funcionamiento de los servicios mencionados.

Pedimos a la Administración que ponga fin a este conflicto en el que llevamos metidos muchos años. También pedimos que se retracten públicamente de la acusación de acoso o se valoraremosposibles acciones legales.