El hecho de  que casi  el 90% de los pocos contratos firmados en la Región en octubre hayan sido de carácter temporal, viene a confirmar que la dualidad de contratos en la legislación laboral española discrimina a unos trabajadores respecto a otros. El proyecto de ley para la reforma del mercado laboral, que se ha aprobado recientemente en el Congreso, sigue manteniendo esa dualidad.

UPyD expuso, a través de su diputada nacional, Rosa Díez, una serie de medidas estructurales que suponen una activación del mercado laboral. Entre ellas se encuentra la propuesta para terminar con la dualidad del mercado de trabajo. Dicha propuesta contemplaba que todos los contratos sean fijos, modificándose el cómputo para el despido, o que el ámbito de los convenios colectivos se reduzca al ámbito de la empresa en lugar de aplicarse al todo el sector al completo. En este sentido, UPyD  fue el único partido que apostó en exclusiva por el contrato único indefinido.

En cuanto a la reducción del paro en octubre en la Región, aunque ha sido, junto a Madrid, la única en que se ha creado empleo, la escasez en el número, 488, confirma que aún no podemos hablar de una tendencia consolidada de creación de empleo, tal y como se ha comprobado en la EPA del 3º trimestre. La prudencia con la que UPyD ha acogido hasta ahora los datos de reducción del paro de los últimos meses, está, lamentablemente, plenamente justificada.