La resolución del Rectorado en la que informa sobre esa creación aparece publicada este jueves, 21 de diciembre, en el Boletín Oficial de la Región de Murcia (BORM).

El acuerdo indica que los requisitos de acceso serán los de tener el título de ingeniero técnico, arquitecto técnico, graduado o equivalente.

Entre las funciones a realizar figuran las siguientes: colaborar en la evaluación de planes de igualdad, realizar estudios e informes de impacto de género en las normas que se elaboren en la UMU y asesor técnicamente en estas materias.

Como méritos específicos a valorar en los puestos se recogen los relativos al grado formativo de Grado Superior en Promoción de la Igualdad de Género o másteres relacionados con el género.