También se ha elaborado el folleto informativo "… que no te falte la R de Retorno a tu trabajo tras diagnóstico de cáncer de mama" con información práctica extraída del estudio técnico
Según datos de la Organización Mundial de la Salud (OMS), la supervivencia al cáncer de mama es superior al 90 % en los países con mayor renta per cápita. Anualmente en España 14.000 mujeres trabajadoras superan un cáncer de mama, según indican sociedades científicas como la Sociedad Española de Oncología Médica (SEOM) y la Sociedad Española de Senología y Patología Mamaria (SESPM)
El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST), organismo científico-técnico del Ministerio de Trabajo y Economía Social especializado en el análisis y la mejora de las condiciones de trabajo, ha publicado hoy, Día Mundial del Cáncer de Mama, el estudio técnico "Retorno al trabajo tras diagnóstico de cáncer de mama. Factores facilitadores y barreras", así como el folleto informativo "... que no te falte la R de Retorno a tu trabajo tras diagnóstico de cáncer de mama" con información práctica para facilitar el proceso de retorno al trabajo de las mujeres diagnosticadas de cáncer de mama.
Un trabajo importante para nuestra sociedad, puesto que, en base a los datos de la Organización Mundial de la Salud (OMS), la supervivencia al cáncer de mama es superior al 90 % en los países con mayor renta per cápita. De hecho, diferentes sociedades científicas como la Sociedad Española de Oncología Médica (SEOM) y la Sociedad Española de Senología y Patología Mamaria (SESPM) calculan que anualmente en nuestro país 14.000 mujeres trabajadoras superan un cáncer de mama, por lo que su retorno a una vida laboral activa supone un éxito personal, sanitario y empresarial y, por lo tanto, de nuestra sociedad en su conjunto.
El estudio ha sido realizado por un equipo integrado por investigadores e investigadoras de la Facultad de Medicina de Zaragoza, de la Unidad de Mama del Hospital Universitario Lozano Blesa de Zaragoza y del INSST
El estudio se ha centrado en identificar, desde un enfoque biopsicosocial, tanto los factores facilitadores como las barreras que intervienen en el proceso de retorno al trabajo de trabajadoras que han sido diagnosticadas de cáncer de mama. Las metodologías empleadas han sido el análisis de la evidencia científica existente y el estudio cualitativo de los factores que pueden intervenir por parte de los distintos grupos de interés: trabajadoras diagnosticadas de cáncer de mama, profesionales del ámbito sanitario y personas responsables de empresas. Esta combinación de las dos metodologías ha proporcionado un conocimiento en profundidad de las necesidades de la trabajadora que recibe tratamiento oncológico a nivel de salud física, estado emocional y situación sociolaboral y se han identificado las necesidades no cubiertas y las formas en las que se están dando respuesta en un contexto internacional y en la realidad de nuestro tejido económico.
Como resultados, se presentan unas conclusiones y recomendaciones para contribuir a facilitar el retorno al trabajo y, por lo tanto, a mejorar la calidad de vida de estas trabajadoras que han sido diagnosticadas de cáncer de mama y retornan a su trabajo. Las conclusiones de este estudio han sido la base para elaborar el folleto que aborda, con información práctica, las tres etapas que enfrentan las trabajadoras: el diagnóstico, el tratamiento y la vuelta al trabajo. Además, se dirige a los diferentes actores implicados que deben actuar en estrecha colaboración: las propias mujeres trabajadoras diagnosticadas de cáncer de mama, las y los profesionales de la salud tanto del ámbito clínico como del trabajo, así como las personas responsables de las empresas que, en cualquier momento, pueden afrontar esta situación.
Estos trabajos se enmarcan en la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo 2023-2027 (EESST 2023-2027), puesto que el Retorno al Trabajo es una de las prioridades que recoge la ESST, incluyendo en su cuarto objetivo las actuaciones dirigidas a facilitar la empleabilidad y el retorno de las personas al trabajo, con especial atención a las personas que han superado un cáncer.