Ambas organizaciones han firmado un convenio de colaboración para promover actuaciones conjuntas en la FP y dar respuesta a la falta de mano de obra en los sectores de la electricidad y la electrónica.
Una de las necesidades principales que se observan es el fomento de la presencia femenina en los estudios vinculados a estas familias profesionales donde solo hay un 4,9% de alumnas según el Ministerio de Educación y FP.
Las titulaciones de Electricidad y Electrónica de FP son algunas de las más demandadas por las empresas en España, solo por detrás de las de Administración y Gestión.
El centro de formación profesional CCC y la Fundación Talgo, han firmado un convenio de colaboración donde se establecen un conjunto de acciones que ponen en valor la FP como alternativa educativa de excelencia orientada al empleo. De esta manera, ambas instituciones han unido fuerzas a favor de la formación de los jóvenes en competencias técnicas para dar respuesta a la brecha de empleabilidad que existe en el sector de la electricidad y la electrónica.
A través del convenio rubricado en las nuevas instalaciones de CCC en Madrid, el grupo educativo -referente en las enseñanzas oficiales de FP en formato presencial y online-, se compromete al desarrollo de actividades de orientación laboral sobre las profesiones y competencias más demandadas por la empresa Talgo, también a organizar jornadas sobre empleabilidad en formatos presencial y/o virtual para estudiantes de FP, ESO y/o Bachillerato y se encargará de realizar el seguimiento de los proyectos llevados a cabo en relación con el convenio firmado.
Mientras, la Fundación Talgo dará la posibilidad de incorporar, si existen, ofertas de empleo de Talgo a la bolsa de empleo de CCC siempre que las circunstancias empresariales y sociales así lo permitan. También ofrecerá a los alumnos de CCC la posibilidad de acceder a las vacantes para prácticas en los distintos centros de trabajo del grupo con el fin de realizar el módulo formativo FCT, dará acceso a becas para estudios, iniciativas y concursos diseñados por la Fundación para fomentar la formación profesional y el empleo, además de impartir clases magistrales y talleres sobre competencias profesionales relacionados con los ciclos de Instalaciones eléctricas y automáticas, y Sistemas Electrónicos Automatizados, ambos de la familia de Electricidad y Electrónica.
Para Gabriel Novela, Director Gerente de Fundación Talgo: “Este acuerdo dota de esperanza a un sector lleno de posibilidades desde el punto de vista formativo y laboral, donde la innovación orientada a la eficiencia energética y la sostenibilidad tienen un papel fundamental”. Y es que, como recoge el ‘Informe de Oferta y Demanda Laboral en España de Adecco’ de 2021, las titulaciones en Electricidad y Electrónica de FP son las más demandadas en España por las empresas, solo por detrás de las de Administración y Gestión.
En la firma del acuerdo ha estado presente también Leandro Roschge, Presidente de CCC Group, quien ha manifestado el compromiso del grupo educativo para trabajar por la capacitación integral de los jóvenes para cubrir los puestos que el mercado laboral demanda a corto y medio plazo. Así, explica que “los centros formativos tenemos el reto de acercarnos a las empresas, escuchar sus necesidades y garantizar la cualificación de los profesionales del futuro”.
El acuerdo nace en un momento coyuntural en el que el mercado español demanda mano de obra técnica cualificada en sectores concretos como el de la electricidad, constatado así por empresas y trabajadores que acusan la falta de relevo generacional. Esto se produce, además, en un sector en que la presencia de la mujer en el ámbito de estas profesiones técnicas sigue siendo escasa. Según datos del estudio “Igualdad en Cifras” del Ministerio de Educación y Formación Profesional de 2019, solo un 4,9% de las mujeres matriculadas en FP estudia un ciclo superior de Electricidad y Electrónica, incluso por debajo del 8% de las mujeres que estudian un ciclo de grado medio en Informática.
Un sector en plena transformación
El convenio firmado por CCC y Fundación Talgo contribuye a la transformación que está viviendo el sector eléctrico, en pleno cambio en las últimas dos décadas debido a los avances en tecnología, modelos de negocio y asentamiento de las energías renovables. “En los ciclos de FP de CCC estamos capacitando a nuestros alumnos en competencias técnicas, formando a los profesionales en aulas totalmente digitalizadas y teniendo en cuenta el escenario de cambio que vive la industria en toda Europa”, ha añadido Leandro Roschge.
Valores con los que coincide Gabriel Novela, quien destaca que “Fundación Talgo tiene como misión fomentar el conocimiento y la investigación en materia de innovación y desarrollo tecnológico ferroviario”.
Pincha aquí para descargar foto. De derecha a izquierda: Gabriel Novela, Director Gerente de la Fundación Talgo, Guadalupe Bragado, Directora de Formación Profesional de CCC Group, y Leandro Roschge, Presidente de CCC Group.