A su vez la empresa sigue en el proceso de negociación del Acuerdo Marco para fijar, entre otros puntos, la subida salarial de la plantilla. Ante la negativa de la Dirección de Repsol a mantener el poder adquisitivo de los trabajadores de la empresa mediante una actualización de los salarios, las organizaciones sindicales presentes en la negociación del Acuerdo Marco mantienen la convocatoria de 2 periodos de huelga para los días 15, 16, 17 de julio y 13, 14, 15 de agosto.
Jordi Margalef, Secretario de Comunicación del Sindicato de Trabajadores (STR), asegura que "llevamos con el salario congelado desde 2020, sufriendo un incremento sin precedentes del IPC y bombardeados continuamente por noticias de los grandes resultados económicos del Grupo Repsol como las de hoy". El sindicato considera que la oferta actual de la empresa es a todas luces insuficiente comparada con el incremento del IPC, ya que la empresa ofrece un incremento del 2,5% para el 2022.
Acerca de STR:
El Sindicato de Trabajadores (STR) es una organización creada en el año 2003 para defender los intereses de sus afiliados y de todos los trabajadores de los sectores en los que tiene representación. Actualmente, el STR cuenta con más de 5.500 afiliados, la mayor parte de ellos en el sector de la química. El Sindicato de Trabajadores es mayoritario en el subsector petroquímico.